000 | 02153cam a2200409 i 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 7306 | ||
005 | 20240912135017.0 | ||
008 | 190513t2008 mx ado gr 001 0dspa d | ||
020 | _a9789702610830 | ||
040 |
_aUISEK-EC _bspa _erda |
||
041 | 1 |
_aspa _heng |
|
082 | 0 | 4 |
_a658.302 _bR632s 2008 |
100 | 1 |
_aRobbins, Stephen P _93217 _eaut |
|
245 | 1 | 0 |
_aSupervisión / _cStephen Robbins, David Decenzo ; traducción Martha González |
250 | _aQuinta edición | ||
264 | 4 |
_aMéxico: _bPearson educación, _ccopyrigth 2008 |
|
300 |
_aiii-xxvi , 500 páginas: _bIlustraciones, gráficas, fotografías; _c27 cm |
||
336 | _atxt | ||
337 |
_2rdamedia _an |
||
338 |
_2rdacarrier _anc |
||
500 | _aIncluye Índice (páginas: 493-499) | ||
505 | 2 | _aIntroducción - Definición del trabajo de supervisor - Comprensión de los retos de supervisión en el entorno cambiante actual - Planeación, organización, contratación de personal y control - Establecimiento de metas - Organización de un departamento efectivo - Reclutamiento del personal correcto - Diseño e implementación de controles - Solución de problemas y toma de decisiones - Estimulación del desempeño individual y grupal - Motivación de los empleados - Aportación de liderazgo efectivo - Comunicación efectiva - Supervisión de grupos y equipos de trabajo - Manejo de la dinámica del lugar de trabajo - Evaluación del desempeño de los empleados - Garantizar un ambiente de trabajo seguro y saludable - Manejo de conflictos, políticas, disciplina de empleados y negociaciones - Manejo del cambio y de la innovación - Papel del supervisor en las relaciones de trabajo | |
526 | _aNegocios Internacionales | ||
534 |
_tSupervision Today _z0131726099 |
||
546 | _aTraducción del idioma inglés al español | ||
650 | 1 | 7 |
_2lemb _94927 _aSupervisión |
650 | 2 | 7 |
_2lemb _9550 _aAdministración del personal |
653 | 2 | 4 | _aEvaluación del desempeño |
700 | 1 |
_aDeCenzo, David A. _94926 _eaut |
|
901 | _a2010-11-10 20:37:16 | ||
902 | _a1 | ||
903 | _a2 | ||
904 | _aY | ||
905 | _aN | ||
942 | _cBK | ||
999 |
_c6866 _d6866 |