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005			20240410152345.0
008			081103s2008 sp a gr 000 0 spa d
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040			_aSpMaBN _bspa _cUISEK-EC _erdc
082	0	4	_a158.7 _bL925in 2008
100	1		_aLópez Mena, Luis _98467 _eaut
245	1	0	_aIntervención psicológica en la empresa / _cLuis López Mena
250			_aSegunda edición
264		1	_aMadrid : _bPirámide, _c2008.
300			_a236 páginas : _bilustraciones; _c24 cm
336			_atxt
337			_2rdamedia _an
338			_2rdacarrier _anc
504			_aIncluye bibliografía (páginas 227-236)
505			_aDesde los cimientos hacia un modelo de trabajo. - Evolución del análisis de conducta en las empresas. -Recursos o utensilios de la intervención psicológica en la empresa. - Modelos de intervención en la empresa: evolución y propuesta. - Evaluación tradicional y evaluación conductual en la empresa. - Procedimientos para la evaluación conductual del trabajo. - Evaluación de la intervención en las organizaciones. -Aplicaciones actuales del análisis de conducta en la empresa. - En prevención de riesgos laborales. - Cambios en la motivación, el absentismo y la formación. - Aplicaciones a la calidad y a las ventas. -Aplicaciones en informática, ahorro de energía y otras áreas. - Perspectivas del análisis de conducta en la empresa.
526			_aMaestría en gestión de talento humano
650	1	7	_2lemb _aPsicología industrial _94772
650	2	7	_2lemb _aEvaluación de conducta _95973
650	2	7	_2lemb _aComportamiento organizacional _92103
942			_cBK _n0
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999			_c5091 _d5091