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_a658.3 _bD247c 2000 |
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_aDavenport, Thomas O. _915056 _eaut |
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_aCapital humano : _bcreando ventajas competitivas a través de las personas / _c Thomas O. Davenport |
250 | _aPrimera edición | ||
264 |
_aBarcelona : _bEdiciones Gestión 2000, _c2000 |
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300 |
_a264 páginas : _c23 cm |
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336 | _atxt | ||
337 |
_2rdamedia _an |
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338 |
_2rdacarrier _anc |
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505 | _aExposición del contexto - El trabajador como inversor. Una nueva metáfora - Inversiones y rendimientos del capital humano - Capital humano y estrategia competitiva - Entrada en acción - Contratación de inversores en capital humano - Disposición de la escena en el ambiente laboral - Preparación del camino para una inversión elevada - Constitución del capital humano - Retención de inversores en capital humano - Optimización y medición en la inversión en capital humano. | ||
526 | _aMaestría en Gestión del Talento Humano | ||
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_2unescot _9550 _aAdministración del personal |
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_2unescot _9548 _aTalento humano _xCapital humano |
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